Ablauf und Tipps

Bewerbungsprozess bei BAVADO

Wir bieten Quereinsteigern, Berufsanfängern und Berufserfahrenen unterschiedliche Einstiegsmöglichkeiten im Bereich der Verwaltung sowie in unseren Dienstleistungssparten. Über einen mehrstufigen Bewerbungsprozess wählen wir unsere neuen Kolleginnen und Kollegen sorgfältig aus, um unser Team optimal zu erweitern. Gerne zeigen wir Ihnen auf, wie die einzelnen Bewerbungsschritte in unseren Unternehmen ablaufen.

 

Schritt 1: BAVADO Jobportal

In der Übersicht unseres Jobportals zeigen wir Ihnen die offenen Stellenausschreibungen in unseren regionalen Niederlassungen. In der jeweiligen Stelle erhalten Sie einen Überblick über die Aufgaben sowie die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Ist keine passende Stelle dabei? Gerne können Sie uns auch eine Initiativbewerbung zukommen lassen.

 

Schritt 2: Ihre schriftliche Bewerbung

In der Detailansicht einer ausgeschriebenen Stelle finden Sie am Seitenende einen Button, der Sie direkt zum Bewerbungsformular weiterleitet. Über das Formular können Sie sich schnell und einfach direkt für die Stelle bewerben. Nach Absenden der Bewerbung erhalten Sie eine automatische Eingangsbestätigung.

Tipp: So bewerben Sie sich bei BAVADO

Ihre Bewerbungsunterlagen

Nutzen Sie das Bewerbungsformular, um eine schnellere Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu ermöglichen. Speichern Sie Ihre Bewerbungsunterlagen am besten als PDF-Datei ab. Damit wir beurteilen können, ob Sie fachlich zu uns passen, achten Sie darauf, dass Ihre Unterlagen folgende Informationen erhalten:

 

  • Anschreiben (optional)
  • Lebenslauf
  • Relevante Zeugnisse und Qualifikationen

Schritt 3: Prüfung Ihrer Bewerbung

Eingehende Bewerbungen werden direkt an den zuständigen Bereich weitergeleitet. Wir möchten Ihre Bewerbung zügig bearbeiten, daher geben wir Ihnen telefonisch oder per E-Mail zeitnah Rückmeldung. Sofern uns noch Informationen oder Unterlagen fehlen, um die Bewerbung sorgfältig zu prüfen und zu beurteilen, nehmen wir mit Ihnen Kontakt auf.

 

Schritt 4: Vorstellungsgespräch bei BAVADO

Passt Ihr Profil zu den Anforderungen der Stellenausschreibung, laden wir Sie zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch in der zuständigen Niederlassung ein. Im Gespräch möchten wir Sie näher kennenlernen und mehr über Ihre persönlichen und beruflichen Erwartungen erfahren.

Ihr Vorstellungsgespräch

Persönliches Kennenlernen am Standort

Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen und zeichnen uns durch eine enge Zusammenarbeit innerhalb der Verwaltung und den Niederlassungen aus. Damit Sie die Personen, mit denen Sie direkt zusammenarbeiten, gleich zu Beginn kennenlernen, finden die Vorstellungsgespräche in der Regel mit den Vertretern des Bereichs und/oder den Vorgesetzten statt. Das Gespräch dient dazu, dass wir mehr über Sie erfahren und Sie ebenfalls einen Eindruck zu Ihrer Tätigkeit und unseren Unternehmen erhalten. Im Vorstellungsgespräch geht es unter anderem um folgende Fragen:

 

  • Welche beruflichen Erwartungen und Ziele haben Sie?
  • Welche Möglichkeiten und Leistungen bieten wir Ihnen?

Schritt 5: Arbeitserprobung

Je nach Position vereinbaren wir im Anschluss an das Vorstellungsgespräch einen zweiten Termin, den wir praxisnah gestalten. Sie erhalten Sie Möglichkeit, Ihren zukünftigen Arbeitsplatz, weitere Kolleginnen und Kollegen, sowie Ihr Aufgabengebiet kennenzulernen.

 

Schritt 6: Ihr Start bei BAVADO

Wenn bis dahin alle Schritte erfolgreich verlaufen sind und wir uns gegenseitig eine Zusammenarbeit vorstellen können, kontaktieren wir Sie innerhalb von ein bis zwei Wochen und freuen uns, Sie bei BAVADO zu begrüßen. Das Team unseres Recruiting und Service Centers begleitet Sie in den ersten Monaten, um Sie optimal auf Ihre bevorstehenden Aufgaben vorzubereiten.

Ihr Ansprechpartner

Kontakt

BAVADO Holding GmbH
Balanstr. 57

81541 München

Telefon: 089 697788 -33
E-Mail: bewerbung[at]bavado.com

Möchten Sie Ihre Karriere bei BAVADO starten? Bewerben Sie sich einfach online über unsere Bewerberplattform.

 

Zu den offenen Stellen
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